當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。具體來說，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實都有責任提供證據加以證明，沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。這就是“誰主張，誰舉證”的原則。

但是，在一些特殊訴訟中，提出主張的一方當事人(常常是原告)往往很難提供證據證明自己的主張，這就需要對方提供證據，并且由對方承擔不提供證據的不利后果，這就是舉證責任倒置。

舉證責任倒置主要發生在侵權訴訟中，具體情形包擴：

(1)因新產品制造方法發明專利引起的專利侵權訴訟，由制造同樣產品的單位或者個人對其產品制造方法不同于專利方法承擔舉證責任;

(2)高度危險作業致人損害的侵權訴訟，由加害人就受害人故意造成損害的事實承擔舉證責任;

(3)因環境污染引起的損害賠償訴訟，由加害人就法律規定的免責事由及其行為與損害結果之間不存在因果關系承擔舉證責任;

(4)建筑物或者其他設施以及建筑物上的擱置物、懸掛物發生倒塌、脫落、墜落致人損害的侵權訴訟，由所有人或者管理人對其無過錯承擔舉證責任;

(5)飼養動物致人損害的侵權訴訟，由動物飼養人或者管理人就受害人有過錯或者第三人有過錯承擔舉證責任;

(6)因缺陷產品致人損害的侵權訴訟，由產品的生產者就法律規定的免責事由承擔舉證責任;

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(8)因醫療行為引起的侵權訴訟，由醫療機構就醫療行為與損害結果之間不存在因果關系及不存在醫療過錯承擔舉證責任。

除了上述舉證責任倒置的情形外，還有以下特殊的舉證責任分配情形：

(1)在合同糾紛案件中，主張合同關系成立并生效的一方當事人對合同訂立和生效的事實承擔舉證責任;主張合同關系變更、解除、終止、撤銷的一方當事人對引起合同關系變動的事實承擔舉證責任;對合同是否履行發生爭議的，由負有履行義務的當事人承擔舉證責任;對代理權發生爭議的，由主張有代理權一方當事人承擔舉證責任。

(2)在勞動爭議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發生爭議的，由用人單位負舉證責任。

(3)在法律沒有具體規定，依相關司法解釋無法確定舉證責任承擔時，法院可以根據公平原則和誠實信用原則，綜合當事人舉證能力等因素確定舉證責任的承擔。

綜上所述，在不同的民事訴訟中，舉證責任分配原則會有所不同，一般情況下的基本原則都是由提出主張的當事人人負責承擔相應舉證責任，對沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，負有舉證責任的當事人要承擔不利后果，但是有的侵權訴訟案件中采取舉證倒置原則，以及特殊糾紛案件中存在特殊舉證責任分配原則，具體需要根據不同的民事訴訟案件具體分析和處理。